Закрыть
Все сервисы
Главная
Лента заметок
Теги
Группы
Рейтинги

неловко

8 августа´14 0:08 Просмотров: 533 Комментариев: 5
У меня прямо дар попадать в неловкие ситуации, не люблю когда барышни плачут, учитывая что запас успокоительных маневров заканчивается на дружеском похлопывании по плечу, как оказалось еще и малодейственном.
Для меня люди делятся на две категории: везучие и невезучие, можно быть идиотом но оказываться в нужное время. в нужном месте  или же упорно пахать но не получать никакой отдачи и плодов за труды.
Марта всегда была девочкой отличницей, школа, университет, все четко без резких сбоев,  училась, сдавала и даже сама писала свой диплом что редкость, сейчас дешевле его купить и выспаться.
но когда времена обучения по сложенной программе закончились, начались неполадки. она не могла найти работу. сколько бы собеседований не посещала эта милая, умная девочка везде был отказ.
Последний выбил её вовсе "ну вот скажи чем я хуже? что не так? почему её берут, а меня нет?"
И правда почему? вторая дама из унылой истории о несправедливости не отличалась ни умом ни фантазией. приятная мордашка и совершенно пустая голова. она как-то даже на собеседовании сказала что её выгнали из универа, она вышла замуж по залету и еще куча ненужной информации работодателю. после чего похихикала и получила работу.   
По какому принципу нынче проходит отбор кадров? по уровню уверенности в своем IQ рядом с сотрудниками? 

  
Теги: город, здоровье, работа, кадры
Мне нравится! Понравилось: 3
Пожаловаться
Комментариев (5)
Отсортировать по дате Вниз
i-alisia    08.08.2014, 22:59
Оценка:  0
i-alisia
по человеческим качествам и по тому, что можно из этого слепить
можно слепить? смогу я слепить? хочет он/она стать крутым? - берем
потому что все одинаково не знающие и не опытные на том уровне, на каком надо
НеЦарское    09.08.2014, 08:51
Оценка:  0
НеЦарское
тогда следующий вопрос. на должность где не нужно работать с людьми. обаяние обязательно?)
i-alisia    09.08.2014, 16:36
Оценка:  0
i-alisia
дело далеко не в обаянии
уживчивость, лояльность, старательность, не заносчивость, терпение, честность, доброжелательность

даже если не нужно работать с клиентами, все равно ведь есть коллектив - а это люди :-))
сотрудник должен стать членом команды. все равно как членом семьи :-)) вот и критерии
НеЦарское    09.08.2014, 17:37
Оценка:  0
НеЦарское
ну в данном случае все эти качества девочки не помогли, она видимо слишком скромная и молчаливая
i-alisia    09.08.2014, 18:47
Оценка:  0
i-alisia
жаль!
лично я очень люблю скромных!
Реклама